紫阳县按照市委统战部关于工商联（总商会）换届工作的统一部署和要求，高度重视，周密安排，精心组织，扎实推进，做到“四个到位”，确保换届工作质量。

组织领导到位。县委成立工商联换届工作领导小组，并专门召开会议动员和安排部署换届工作。县委常委会专题听取工商联（总商会）换届工作汇报并审议实施方案，对换届工作提出具体要求，为换届工作顺利开展提供了坚强保障。

程序标准到位。以配足配强班子，壮大工商联力量，提升履职能力为目标，以严肃换届工作纪律为底线，严把“三强一好”人选条件，严格提名程序，在认真走访调研、深入了解情况的基础上，通过自下而上推荐，组织研究提名，多方征求意见，层层把关筛选，提名确定工商联（总商会）班子建议人选。

评价考察到位。按照“凡进必评”的要求，组织相关单位对推荐人选进行了客观公正综合评价，不符合综合评价标准的一律不予纳入。由县工商联党组、非公经济代表人士所在镇党委组织对推荐人选进行考察。

筹备工作到位。制定县工商联（总商会）换届大会筹备工作方案，成立大会秘书、会务、组织、宣传、疫情防控等工作组，抽调专人负责具体工作。召开专题会议，对工商联换届大会筹备工作进行安排，责任到人、分工负责抓紧筹备，目前各项准备工作基本就绪。